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Como funciona quebra de contrato de jovem aprendiz?





13º indenizado. 1/12 avos indenizados. R$ 1.

Quais as regras para contratar jovem aprendiz?

precisa ter idade entre 14 e 24 anos, cabendo à empresa delimitar a idade mínima e máxima aceitas dentro desse intervalo; deve estar matriculado na educação básica ou ter concluído o ensino médio; é preferível que tenha uma boa frequência e desempenho escolar.

Qual a idade mínima para trabalhar como menor aprendiz?

14 anos

Qual a idade para participar do Jovem Aprendiz?

24 anos

Quais as vantagens de se contratar um menor aprendiz?

Afinal, de acordo com a lei, as empresas que oferecem programas de jovem aprendiz tem alguns benefícios, como por exemplo: isenções fiscais, menor contribuição ao FGTS, dispensa do pagamento de multa rescisória em caso de saída, entre outros.

Qual a importância do jovem aprendiz para o mercado de trabalho?

Por meio do programa, os jovens podem ter mais facilidade em conseguir seu primeiro emprego. Além disso, as funções exercidas no cargo de jovem aprendiz são dadas por meio de treinamentos e cursos diversos, para que os mesmos sejam capacitados e tenham mais facilidade a encontrar a sua profissão.

Qual é o salário de um jovem aprendiz do mcdonalds?

Em geral, o salário de Jovem Aprendiz na McDonald’s é de R$724. Os salários de Jovem Aprendiz na McDonald’s estão entre R$512 e R$1.

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